Hack Ton Job

Objet social de Hack Ton Job

La société a pour objet, directement ou indirectement, en France et à l'étranger : - La promotion de l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap (PSH) par la mise en œuvre de solutions innovantes alliant accompagnement humain, ingénierie pédagogique inclusive, technologies éducatives et intelligence artificielle ; - L'accompagnement vers et dans l'emploi de publics spécifiques, en lien avec les acteurs de l'emploi, du médico-social, et de l'entreprise ; - Le conseil en stratégie d'inclusion, le recrutement inclusif et la sensibilisation des employeurs à l'accessibilité ; - La conception, le développement et la diffusion de solutions ed-tech inclusives, de contenus pédagogiques accessibles (notamment en FALC ou via des dispositifs numériques) et d'outils personnalisés pour l'employabilité ; - L'exercice d'une activité de prestataire de formation professionnelle au sens de l'article L. 6351-1 du Code du travail, à destination de tout type de public, et la réalisation de toute activité connexe ou complémentaire à la formation professionnelle ; - La création, l'organisation, l'animation et l'évaluation de formations professionnelles, qualifiantes ou non, à destination de tous types de publics et dans tous secteurs d'activités ; - La mise en œuvre de parcours de formation multimodaux (présentiel, distanciel, hybride), intra ou inter-entreprises, sur des thématiques techniques, transverses, numériques, managériales ou comportementales (soft skills) ; - L'analyse des besoins en compétences, la scénarisation pédagogique, la conception de dispositifs de formation, ainsi que la prise en charge ou l'externalisation de projets de formation clés en main ; - La conception, l'expérimentation, l'évaluation et la co-construction de dispositifs innovants en lien avec des partenaires publics, privés ou associatifs dans les champs de l'insertion, de la formation et de l'inclusion professionnelle ; - La création, l'exploitation ou la mise à disposition de plateformes numériques ou collaboratives favorisant la mise en relation entre les acteurs de l'écosystème emploi, formation et handicap ; - Et plus généralement, toutes opérations commerciales, industrielles, mobilières, immobilières ou financières pouvant se rattacher directement ou indirectement à l'objet social ci-dessus ou à tout objet similaire ou connexe.